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文化理念 广州南泽自成立以来,在取得了飞速发展的同时,也形成了自己独特的文化理念,这些文化理念为公司的过去发展奠定了坚实的基础,也为公司的未来发展描绘了美好的蓝图。 目标理念:做中国最好的停车场! 南泽把“做中国最好的停车场”作为目标理念。这是我们的动力,而动力的基础就是要脚踏实地的去实现。不断满足且超越客户在技术、产品和服务方面的需求。追求“最好的停车场”将使南泽永远奋进。 经营理念:凝聚真诚、启迪智慧、整合资源、共铸百年。南泽是个团结奋进的团队,我们积聚团队真诚的心,开启团队的智慧,整合团队的力量,共铸南泽的百年伟业。 团队理念:道相同、心相通、力相聚、情相融、携手共进、承载个人理想、创造团队卓越。 只要有能力,每位成员都可以做我们的“领头雁”,我们乐意让信任的伙伴来顶替自己。南泽就是我们共同的家园。我们锲而不舍,不断进取,任何人和事都不能让我们放弃对共同事业的追求。我们的快乐在于与客户共享成果,与团队共享成功,实现客户、团队、个人价值的共同提升。 技术理念:日新月异、领先一步。南泽把技术创新作为自己企业蒸蒸日上的源泉,超越自我的动力。公司将不断创新产品来满足市场和用户的需求,并力争自己的产品不仅在国内领先,而且在国际领先。 服务理念:用心去做,让客户感动。南泽充分考虑客户的各种需求,把“让客户感动”作为对用户的承诺,尽最大努力来满足用户各种需求,只要用心,一切困难都可以打倒,只要用心去做,我们相信,客户的微笑就会时刻出现。 管理理念:文化的熏陶制度的约束。南泽把企业文化看作管理的最高境界,通过公司企业文化的熏陶来求得员工在价值观、公司理念等方面达成共识,培养员工敬业爱岗的精神,同时,通过公司的制度化来实现目标管理,保证公司的各项计划如期完成。 合作理念:互惠双赢、诚实守信、着眼未来。 南泽在合作上遵循联盟一切可以联盟的合作伙伴的口号,以互惠双赢作为合作前提,以诚实守信为合作原则。您的发展就是南泽的发展,南泽将着眼未来与您一同奋进。 人才理念:最优秀且最合适的人。南泽在人才的选择不仅是最优秀的人才,也一定是公司最适合的人才。这些人才在最大限度的促进公司发展的同时,公司也为他们提供了一个最适合的发展环境,从而真正做到人尽其才,尽其用。 |